Inicio › Puentes de 2027 › Puentes de diciembre 2027: del 4 al 8 y el 3 de Navarra
Puentes de diciembre de 2027: Constitución el lunes 6 e Inmaculada el miércoles 8
Tras un 2026 con dos calendarios distintos, diciembre de 2027 vuelve a una sola regla para toda España: Constitución en lunes, Inmaculada en miércoles y un martes en medio que decide el puente.
En 2027 el Día de la Constitución cae en lunes 6 de diciembre y la Inmaculada Concepción en miércoles 8. Las dos son fiestas nacionales no sustituibles, así que las 19 comunidades las tienen en la misma fecha: no hay grupos, ni traslados, ni sustituciones. Entre las dos queda un único día laborable, el martes 7, y todo el puente se decide ahí: dejarlo como está (fin de semana largo de tres días más un miércoles suelto), pedirlo (cinco días seguidos) o aprovecharlo como primer día de un descanso de nueve.
Es un cambio de escenario respecto a diciembre de 2026, cuando el 6 cayó en domingo y el puente de ese año se repartió entre diez comunidades con lunes festivo y nueve sin él. La única comunidad que se aparta de la regla común en 2027 es Navarra, por una fecha que el BOE no recoge: el viernes 3 de diciembre.
Las dos fechas en el decreto de cada comunidad
La relación del BOE (BOE-A-2026-21254, publicada el 13 de octubre de 2026) pone un asterisco simple en las 19 columnas para el 6 y el 8 de diciembre. El asterisco significa fiesta nacional no sustituible: ninguna comunidad puede cambiarlas por otra. Aun así, conviene comprobar que cada decreto autonómico las recoge con el día de la semana correcto. Estas son las seis normas abiertas para preparar la página:
| Comunidad | Norma | Cómo figuran el 6 y el 8 de diciembre |
|---|---|---|
| Madrid | Decreto 82/2026 (BOCM 1-10-2026), anexo | «6 de diciembre (lunes)» y «8 de diciembre (miércoles)» |
| Comunitat Valenciana | Decreto 42/2026 (DOGV 25-3-2026) | 6 de diciembre, Día de la Constitución; 8 de diciembre, Inmaculada Concepción |
| País Vasco | Decreto 90/2026 (BOPV 16-7-2026) | Ambas en la lista de festividades de 2027 |
| Galicia | Decreto 68/2026 (DOG 2-7-2026), artículo 1 | Números 10 y 11 de la lista de doce |
| Región de Murcia | Resolución de la Dirección General de Trabajo (BORM 27-7-2026) | Lunes 6 y miércoles 8 en la tabla de fiestas |
| Navarra | Resolución 232/2026 (BON 28-5-2026) | 6 y 8 de diciembre, más el 3 de diciembre como fiesta local de toda la Comunidad Foral |
Las seis coinciden entre sí y con el BOE. Las otras trece comunidades no se han revisado una a una, pero el anexo estatal, que se alimenta de lo que cada gobierno comunica antes del 30 de septiembre (artículo 45.4 del Real Decreto 2001/1983), no deja ninguna celda vacía en esas dos filas.
Los días del puente, uno a uno
Para ver cómo se encadenan los días, esta es la secuencia completa del puente, con el estado de cada jornada en las 19 comunidades (Navarra añade además el viernes 3, que se trata más abajo):
| Día | Fecha | Estado | Si se pide |
|---|---|---|---|
| Sábado | 4 de diciembre | Fin de semana | Entrada del descanso |
| Domingo | 5 de diciembre | Fin de semana | |
| Lunes | 6 de diciembre | Festivo: Día de la Constitución | Con el fin de semana, tres días sin pedir |
| Martes | 7 de diciembre | Laborable | El día que hay que pedir para unir los dos bloques |
| Miércoles | 8 de diciembre | Festivo: Inmaculada Concepción | Con el martes pedido: cinco días seguidos |
| Jueves | 9 de diciembre | Laborable | Primer día de la ampliación |
| Viernes | 10 de diciembre | Laborable | Segundo día de la ampliación |
| Sábado y domingo | 11 y 12 de diciembre | Fin de semana | Fin del descanso largo |
El resultado, con el criterio de Cómo trabajamos y el script de la web, es el siguiente:
- Sin pedir nada: fin de semana largo de tres días, del sábado 4 al lunes 6. El miércoles 8 queda aislado, entre dos días laborables.
- Pidiendo el martes 7: cinco días seguidos, del sábado 4 al miércoles 8. Es la opción principal que calcula la web y se clasifica como macropuente por llegar a cinco días.
- Pidiendo el jueves 9 y el viernes 10: el miércoles 8 se convierte en el comienzo de un descanso de cinco días (del miércoles 8 al domingo 12), con dos días pedidos.
- Pidiendo el martes 7, el jueves 9 y el viernes 10: nueve días seguidos, del sábado 4 al domingo 12, con tres días de vacaciones. Es la ampliación del macropuente.
Cuatro formas de usar el martes 7
Los números cambian el sentido de la decisión. No siempre compensa el puente más largo, y la tabla ayuda a ver por qué:
| Opción | Días pedidos | Descanso seguido | Días libres por día pedido |
|---|---|---|---|
| Fin de semana largo | 0 | 3 (sábado 4 a lunes 6) | Sin coste |
| Puente corto | 1 (martes 7) | 5 (sábado 4 a miércoles 8) | 5,0 |
| Descanso después de la Inmaculada | 2 (jueves 9 y viernes 10) | 5 (miércoles 8 a domingo 12) | 2,5 |
| Puente largo | 3 (martes 7, jueves 9 y viernes 10) | 9 (sábado 4 a domingo 12) | 3,0 |
El puente corto es el de mayor rendimiento: cinco días libres por un día de vacaciones. Se consigue porque el martes único conecta dos bloques de descanso que ya existen: el fin de semana con el lunes y el miércoles festivo. El puente largo sacrifica rendimiento (3,0) a cambio de duración: pasa de cinco a nueve días con dos días más.
La web descarta como puente la combinación de pedir solo el jueves 9 o solo el viernes 10: dejaría días laborables en medio y no alarga el descanso seguido.
Navarra: el viernes 3 de diciembre
La Resolución 232/2026, de 13 de mayo, del director general de Economía Social y Trabajo, se publicó en el BON núm. 103 del 28 de mayo de 2026 y fija trece fechas para 2027. Una de ellas es el 3 de diciembre, San Francisco Javier, que la propia resolución marca como «local» y que declara fiesta de toda la Comunidad Foral «en los términos del artículo 46» del Real Decreto 2001/1983. La relación del BOE para Navarra tiene 12 fechas y no incluye ese día; el decreto foral es, por tanto, la fuente que manda en esta fecha concreta.
En 2027 el 3 de diciembre es viernes, y eso mejora el puente navarro:
| Descanso en Navarra | Qué se pide | Días seguidos |
|---|---|---|
| Del viernes 3 al lunes 6 | Nada | 4 |
| Del viernes 3 al miércoles 8 | Martes 7 | 6 |
| Del viernes 3 al domingo 12 | Martes 7, jueves 9 y viernes 10 | 10 |
Navarra gana un día en cada escenario: frente a los cinco días de la opción corta general, llega a seis con el mismo día pedido, y el descanso largo sube de nueve a diez con tres días de vacaciones. La norma foral añade otra cosa útil para quien viva allí: cada ayuntamiento propone su otra fiesta local, con plazo hasta el 15 de noviembre de 2026, y si esa fecha cae en domingo o festivo se traslada al siguiente día laborable. Para saber si afecta a diciembre hay que esperar a la resolución de fiestas locales.
El puente de diciembre de 2026 ya contaba con el 3 de diciembre, que ese año cae en jueves. En 2027, al ser viernes, se une al fin de semana y al lunes 6 sin pedir ningún día.
2026 frente a 2027: cuando el domingo desaparece
La comparación entre los dos diciembres es la mejor forma de ver qué hizo el domingo 6 de 2026:
| Diciembre de 2026 | Diciembre de 2027 | |
|---|---|---|
| Día de la Constitución | Domingo 6; lunes 7 festivo solo en 10 comunidades | Lunes 6, en las 19 |
| Inmaculada Concepción | Martes 8 | Miércoles 8 |
| Reparto entre comunidades | Dos grupos: 10 con lunes 7 festivo y 9 sin él | Una sola regla en las 19; Navarra suma además el viernes 3 |
| Descanso sin pedir días | 4 días (grupo con lunes 7) o 1 día | 3 días (sábado 4 a lunes 6) |
| Mejor relación | 4 por 1 (grupo sin lunes 7) | 5 por 1 |
| Descanso largo | 9 días, pidiendo 3 o 4 | 9 días, pidiendo 3 |
En 2026 había diez comunidades que partían con cuatro días ya ganados. En 2027 nadie parte con cuatro, pero todas pueden llegar a cinco con un solo día pedido. Para quien trabaje en una comunidad del grupo sin lunes 7 de 2026, 2027 es un diciembre algo mejor; para quien viva en una del grupo con lunes 7, el balance es parecido, con un día menos gratis y una relación mejor por día pedido. La explicación jurídica del traslado del domingo al lunes está en la guía de festivos sustituibles y traslado al lunes, y el cambio completo de la lista se resume en festivos de 2027 frente a 2026.
El mejor rendimiento del año, con un ejemplo
Para situar el puente de diciembre dentro del año basta mirar una comunidad concreta. En Madrid, el script de la web calcula seis descansos en 2027, y los cuatro que piden vacaciones tienen estos rendimientos: el de Año Nuevo y Reyes (6 días pidiendo 2) da 3,0 días por día pedido; el de San José con Semana Santa (10 días pidiendo 3), 3,3; el del 12 de octubre (4 días pidiendo 1), 4,0; y el de diciembre (5 días pidiendo 1), 5,0. Es el más rentable del calendario madrileño, y como el 6 y el 8 de diciembre son iguales en las 19 comunidades, la conclusión sirve para todas aunque el resto del año varíe de una a otra. La comparación de otras comunidades se hace en el comparador.
Quien reparta sus vacaciones en varios descansos puede valorar quedarse en diciembre con la opción de un solo día y guardar los otros dos de la ampliación para otra fecha: la ampliación pierde rendimiento (de 5,0 a 3,0) a cambio de cuatro días seguidos más.
Lo que queda antes y después
Diciembre no empieza ni acaba en el puente. Antes de él, el lunes 1 de noviembre (Todos los Santos) es festivo en las 19 comunidades y genera un fin de semana de tres días, que se explica en la página del puente de Todos los Santos. Entre el 1 de noviembre y el 6 de diciembre la lista del BOE no trae ningún otro festivo en ninguna comunidad, así que son cinco semanas laborables seguidas, sin contar las fiestas locales, que la lista no recoge.
Después, el calendario de Navidad no ofrece fechas nuevas: el sábado 25 de diciembre es festivo en las 19 comunidades pero cae en sábado y no suma. Los días 24 y 31 de diciembre son viernes laborables en la lista oficial y el 1 de enero de 2028 es sábado. Lo que ocurra con enero de 2028 lo fijará la relación de fiestas laborales de 2028, que el BOE publica en otoño del año anterior (la de 2027 salió el 13 de octubre de 2026). Hasta entonces, no es posible calcular el empalme de Navidad con Reyes, y esta página no lo hace.
Cuándo pedirlo y qué marca el Estatuto
El artículo 38.3 del Estatuto de los Trabajadores establece que el calendario de vacaciones se fija en cada empresa y que la persona trabajadora debe conocer sus fechas al menos dos meses antes del comienzo del disfrute. Para pedir el martes 7 de diciembre de 2027, ese plazo cae el 7 de octubre de 2027. Es el marco general: el convenio, el contrato o la costumbre de la empresa pueden concretar o ampliar el procedimiento, y esta página no sustituye al convenio de cada lector.
- Si el convenio o el calendario de empresa fijan ya el martes 7 de diciembre como día de libre disposición, la cuenta cambia: el puente corto queda sin coste.
- Si la empresa cierra por festivos de empresa añadidos al calendario oficial, conviene verlos antes de reservar nada.
- Si hay turnos o guardias, el miércoles 8 y el lunes 6 son los días que más suelen estar comprometidos.
Los colegios en diciembre de 2027: lo que se sabe
Diciembre de 2027 pertenece al curso escolar 2027-2028, cuyos calendarios se aprobarán, previsiblemente, a lo largo de la primavera de 2027. Los del curso 2026-2027 se publicaron entre marzo y junio de 2026: Canarias el 30 de marzo (BOC núm. 61), Madrid el 4 de junio (BOCM núm. 131) y la Comunitat Valenciana el 18 de junio (DOGV núm. 10387). Aragón aprobó en 2025 los calendarios de los cursos 2025-2026 y 2026-2027 en una sola resolución (BOA núm. 88, 12-5-2025), de modo que su norma ya publicada es la que más se parece a una previsión, aunque cubre otro curso.
Hay una razón para seguir esas publicaciones. En 2026, Castilla-La Mancha, Galicia y Canarias declararon el 7 de diciembre día no lectivo aunque no fuera festivo laboral, como se detalla en la página del puente de diciembre de 2026. En 2027 el 7 de diciembre es martes y es precisamente el día puente. Si alguna comunidad repite la fórmula, los colegios cerrarían del 4 al 8; si no, el martes 7 será lectivo y las familias tendrán que decidir si lo piden. Es una incógnita que se aclarará cuando salgan las normas de 2027-2028, y esta página se actualizará con ellas.
Mientras tanto, la portada del calendario escolar recoge el curso vigente de cada comunidad.
Para comprobarlo
- El BOE. En BOE-A-2026-21254, las filas «6 Día de la Constitución Española» y «8 Inmaculada Concepción» tienen el asterisco simple en las 19 columnas.
- El decreto de tu comunidad. El de Madrid, por ejemplo, lista «6 de diciembre (lunes)» y «8 de diciembre (miércoles)» en el anexo.
- La resolución navarra. En el BON 103 del 28 de mayo de 2026, la décima fecha de la lista es el 3 de diciembre, San Francisco Javier (local).
- El día de la semana. El 6 de diciembre de 2027 es lunes: se puede verificar en cualquier calendario.
- Las fiestas locales. Si tu municipio tiene una fiesta local el martes 7 o el jueves 9 o el viernes 10, el puente se acorta o se alarga; la guía de fiestas locales explica dónde se publican. Puedes simularlo en el optimizador y compararlo entre comunidades en el comparador.
La última revisión de la página es del 31 de octubre de 2026.
Fuentes consultadas
- BOE-A-2026-21254: Resolución de 8 de octubre de 2026, de la Dirección General de Trabajo, por la que se publica relación de fiestas laborales para el año 2027 (BOE núm. 247, 13-10-2026)
- BOCM núm. 234, 1-10-2026: Decreto 82/2026, de 30 de septiembre, fiestas laborales de 2027 en la Comunidad de Madrid
- DOGV núm. 10329, 25-3-2026: Decreto 42/2026, de 20 de marzo, del Consell, calendario laboral de 2027 en la Comunitat Valenciana
- BOPV núm. 134, 16-7-2026: Decreto 90/2026, de 9 de junio, calendario oficial de fiestas laborales de Euskadi para 2027
- DOG núm. 122, 2-7-2026: Decreto 68/2026, de 15 de junio, fiestas de la Comunidad Autónoma de Galicia del calendario laboral de 2027
- BORM núm. 171, 27-7-2026: Resolución de la Dirección General de Trabajo por la que se publica el calendario de fiestas laborales de 2027 en la Región de Murcia
- BON núm. 103, 28-5-2026: Resolución 232/2026, de 13 de mayo, calendario oficial de fiestas laborales de Navarra para 2027 (3 de diciembre, San Francisco Javier)
- BOE-A-2015-11430: Estatuto de los Trabajadores, artículos 37.2 y 38 (fiestas laborales y calendario de vacaciones)
- BOE-A-1983-20906: Real Decreto 2001/1983, artículos 45 y 46
- BOC núm. 61, 30-3-2026: Resolución de 17 de marzo de 2026, calendario escolar 2026-2027 de Canarias
- DOGV núm. 10387, 18-6-2026: Resolución de 15 de junio de 2026, calendario escolar 2026-2027 de la Comunitat Valenciana
- BOCM núm. 131, 4-6-2026: Orden 2034/2026, calendario escolar 2026/2027 de la Comunidad de Madrid (fecha de publicación del calendario escolar del curso 2026-2027)
- BOA núm. 88, 12-5-2025: Resolución de 29 de abril de 2025 que aprueba a la vez los calendarios escolares 2025-2026 y 2026-2027 de Aragón
Última revisión: 31-10-2026. Informativo: el calendario aplicable a cada contrato lo fijan la norma oficial, el convenio y la empresa. Cómo trabajamos.
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